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Combien vaut le SMIC en 2024 ?

19 December 2023 · 2 min reading time
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Actualités
Combien vaut le SMIC en 2024 ?
Le 1er janvier 2024, le SMIC va connaitre une nouvelle évolution.
Une nouvelle hausse qui le fait passer de 11,52€ à 11,65€ brut de l’heure, soit une revalorisation de 1,13%.
La SMIC passe donc de 1 747,20€ à 1 766,92€ mensuel brut, soit une augmentation de 19,72€ brut.

Définition du SMIC (Salaire Minimum Interprofessionnel de Croissance)

Pour rappel, le Salaire Minimum Interprofessionnel de Croissance, plus communément appelé le SMIC, est le salaire horaire minimum en dessous duquel il est interdit de rémunérer un salarié et ce, quelle que soit la forme de sa rémunération (au temps, au rendement, à la tâche, à la pièce, à la commission ou au pourboire). Depuis sa création en 1950, le SMIC a connu de nombreuses évolutions, qui ont permis de protéger les travailleurs les plus modestes et de maintenir un certain niveau de vie pour tous.

Évolution du SMIC

DateSMIC Horaire brutSMIC Mensuel brut
202411,65€1 766,92€
2023*11,52€1 747,20€
2022*11,07€1 678,96€
2021*10,57€1 603,12€
2020*10,15€1 539,42€
201910,03€1 521,22€
2018*9,88€1 498,47€
20179,76€1 480,30€
20169,67€1 466,62€
20159,61€1 457,52€
20149,53€1 445,38€
20139,43€1 430,22€
2012*9,40€1 425,67€
2011*9,00€1 393,85€
20108,86€1 342,77€
*Plusieurs évolutions du SMIC brut ont été effectuées durant l’année. La dernière valeur à date est affichée.

Le SMIC va t’il encore augmenter en 2024 ?

Bien que le gouvernement ne souhaite pas communiquer sur d’éventuelle revalorisation du SMIC au cours de l’année 2024, il y’a de fortes chances que celui-ci soit de nouveau augmenté.
Avec la hausse des prix à la consommation, le gouvernement se trouve dans une position où il se doit d’ajuster le salaire minimum pour préserver le pouvoir d'achat.
Ce fut le cas en 2023 ou le SMIC a connu deux évolutions : une en janvier et une en mai.
Depuis 2021, le SMIC connait donc sa huitième réévaluation.

Y’a t’il une différence sur le SMIC lorsque l’on fait de l’intérim ?

Non il y a aucune différence. Le SMIC en intérim est égal au SMIC légal. Ainsi le salaire mensuel d’un travailleur temporaire s’effectue en multipliant le nombre d'heures travaillées par 11,65€ (taux du smic en 2024).
Par exemple, si un intérimaire effectue une mission de 80 heures payées au SMIC, le calcul sera le suivant : 80x11,65 = 932€ brut (le calcul n'inclut pas les IFM).
Chez Staffmatch, la valeur du SMIC est automatiquement ajustée. Vous n’avez aucune démarche à faire !

Staffmatch, l’agence d’intérim qui s’engage pour votre pouvoir d’achat

En complément de la hausse du SMIC, le Groupe a lancé fin 2022 un nouveau programme de fidélité. Dans un contexte économique de forte inflation, un bonus de 100 000€ a été distribué par Staffmatch à plus de 3500 intérimaires afin qu’ils puissent en profiter comme ils le souhaitent sur la boutique en ligne. Cette boutique en ligne propose aux intérimaires des milliers de produits du quotidien à des tarifs avantageux.
Ce programme est un véritable coup de pouce au pouvoir d’achat pour les intérimaires.
Alors comme eux, n’hésitez plus ! Rejoignez Staffmatch, l’agence d’intérim connectée !

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Stéphane Phouybanhdyt
Stéphane PhouybanhdytLead Marketing & Digital
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